颁布《人民调解法》，  调解程序要记好，
　　完善制度法治化，      申请调解及疏导，
　　规范活动意义大，      一方拒绝不能调，
　　和谐社会大中华。      参调人数看需要。

　　
　　通过说服和疏导，      调解纠纷明法理，
　　平等协商自愿好，      防止激化应就地，
　　达成协议基础牢，      特定人员可参与，
　　调解工作有成效。      依法调解达协议。

　　
　　记住该法第三条，      权利义务记清楚，
　　调解纠纷原则要，      自主自愿可诉求，
　　排难解纷讲公道，      现场秩序应遵守，
　　依法自愿纷争消。      纠纷事实实陈述。

　　
　　司法行政作指导，      调解工作建档案，
　　人民法院不能少，      记录情况应全面，
　　政府支持经费保，      登记记录协议全，
　　人民调解制度好。      材料归档要立卷。

　　
　　依法设立调委会，      达成制作协议书，
　　委员产生民主推，      口头也应详记录，
　　连选连任三年期，      基本情况要清楚，
　　设到企业和村居。      事实责任勿含糊。

　　
　　工作制度应健全，      履行方式期限定，
　　听取群众的意见，      各方签定按指印，
　　接受群众的监督，      按照约定必履行，
　　自我管理机制全。      法律约束力定性。

　　
　　甘当人民调解员，      发生争议诉讼提，
　　具有水平和成年，      确认协议的效力，
　　公道正派热心干，      有效强制申请起，
　　定期培训素养兼。      无效重新达协议。

　　
　　调解行为应公平，      人民调解法牢靠，
　　不得偏袒和侮辱，      民间纠纷解决好，
　　索取牟利不要有，      衔接机制要抓牢，
　　隐私秘密勿泄露。      规范管理应指导。

　　
　　调解误工给补贴，      学好《人民调解法》，
　　牺牲规定享抚恤，      关心小家爱大家，
　　伤残政府有救助，      社会矛盾消萌芽，
    参与维稳促和谐。      和睦环境民融洽。