“当蜘蛛网无情地查封了我的炉台，

当灰烬的余烟叹息着贫困的悲哀，

我依然固执地铺平失望的灰烬，

用美丽的雪花写下：相信未来。”

翻看着“知青诗魂”食指的朦胧诗，我拿笔抄下自己最爱的一段话，因为它会时刻提醒怎样矢志不渝地恪守自己对明天的承诺。

今年的冬，还未撩开雪花飞舞的面纱，我坐在飘窗前，点燃朋友从美国带来的P.F.Candle Co香薰蜡烛。月光太远，烛光太近，跳动的火苗如同跳动的心脏，闪烁在我的眼瞳中。携一缕烛光的温柔，静静的凝望着这根白白的棉芯，无芯的蜡烛又怎能燃烧呢？思维游走的灵魂让我倾听着“芯”的呓语。仿若在诉说着为心中图腾而奔走的行者的初心，那初心是什么呢，打开记忆的时光机，轻轻的按下退格键，从入驻怀投这个驿站开播吧…

“怀投集团？是城投公司吗？”4月县“立足岗位，勇于担当，奋力前进”的演讲比赛会场，面对着各单位把怀投等同于城投的错误认知，秉承着集团领导“变”与“活”的现代企业管理理念，我高昂起头，站在讲台上开始了对怀投的诠释，一个组织结构框架下全新模式的开启。对我来说，那不再单单是一场比赛，而是打一场“宣传战”，让各行各业认知怀投集团的企业文化。到现场是一种态度，更是一种担当。面对“新时代、新使命、新担当”，集团领导沉身基层，经营员工思想，带领我们在暴风雨中奔跑，为推进项目争分夺秒。伴随着澎湃的心潮，我写下了《青春，没什么不可以》，得到了县域的认可。心中期待集团将在社会的大熔炉里涅槃，成为淮河泱泱尽头那一轮喷薄生命精彩的朝阳。9月借调县住建局配合创园工作期间，“小姑娘，你是怀投集团下面哪个公司的？你们怀投有5个子公司吧”那一刻我笑了…“您好，我来自怀投集团辖下一级子公司新型城镇化建设有限公司”我用了许久未用的播音腔回答道。那一刻，我深深的感受到守初心，需先植“芯”，经营思想比经营产品更重要。

芯是一种思想，更是“主心骨”。何为主心骨？可依靠的人或事物，在团体中起主导作用，可以依仗，起核心作用的人。集团决策层是整个集团的主心骨，单位领导是全体工作人员的主心骨，部门负责人，就是所属员工的主心骨。对于决策层的战略部署，若没有高屋建瓴的悟性，那便执行就好。对于主心骨，我们要懂得尊重和维护。下达任务时，只需在不违背原则的条件下，加强执行力度，不妄加评论，争做实干家。面对员工习惯性思维的厚重沉淀，在使用“鲶鱼效应”时虽会激发沙丁鱼的动力，但同时也会导致鲶鱼受伤。

当集团需要提交材料时，不要抱怨增加了工作量，而要想着我们离精细化管理迈进了一步；当工作制度下发执行时，不要抱怨是枷锁，而要想着我们的管理制度更加完善了。凭心而论，今人浮躁、鲁莽、不在乎，两耳不闻窗外事，无所事事；一心只读圣贤书，假装读书。话不太中听，可能很多人不愿意听，然而这是事实。

殊不知在现今社会环境里，焉能独善其身。面对不正之风，要敢于揭发、敢于批评。面对主心骨受到不公正对待时，敢于站出来力挺，维护，说公道话，要有主见，不人云亦云，做有责任，有担当之人。大而言之，“治国犹如栽树，本根不摇则枝叶茂”。当前，世情、国情、党情深刻变化，我们党已拥有8900多万党员的大党，是一个领导近14亿中国人民进行现代化建设的政党，面对这样的形势任务，一刻也不能离开领导核心，掌舵领航，离不开主心骨和定盘星，一刻也不能没有全国人民的凝聚力！向心力！小而言之，从某种意义上说，企业形象关乎着一个非常重要财富：维护好企业形象，是每个员工应遵守的规则，维护企业，严以律己。守初心，是护“芯”，维护主心骨，进而维护财富。

杀死香烟的，是一阵遒劲的风，而让心烛之光生生不息的，则是燃烧的灵魂。我们不仅要学会植“芯”、护“芯”，还要学会以火种燃“芯”。员工，就是那丝丝的火种，激活“员工”，培养狼性团队是竞争日益激烈的创业发展环境所需。狼的头脑中永远活跃着捕食“猎物”，维系生存的思想。对于严酷的生存环境，有着惊人的适应能力。商场永远是狼性者的天下。对于我们，宁可去碰壁，也不能面壁。是狼就要练好牙，是羊就要练好腿。简单的事情重复做，你会是专家；重复的事情用心做，你就是赢家。我们要把岗位当作干事的平台，精心谋事、潜心干事、专心做事、坦荡处事，在想干事、会干事、干成事上下功夫。沉下身子多学习，苦练内功多钻研。

如今集团正处在谋求崛起的起步之年和良性调整的关键时期，需要我们有干事创业的决心和勇气；需要我们负重奋进，将聪明变成圆融的智能，在事业上同心、同德、同志、同力，在工作中互帮、互助、互谅、互爱；更需要我们每一个怀投人都来思发展、谋创新，散发心烛之光！

初心不因来路迢遥而改变，使命不因风雨坎坷而淡忘。从来就没有什么岁月静好，只是有人替我们负重前行……